Gerb 74ae417cc05ef25f84b0015d81454434f599579d3ac11b3bfaaa42f8e29a5826

ВЕСТНИК
Ивановской медицинской академииISSN 1606-8157

Новости

Статистика


Logotip rgp 938b4d8cf58bb50340e3e564842b9c611ee8018249b093a9e8cd19b9d23ccaba

Выпуск: 2009, Т. 14, № 3

Атрошенко И.Г., Ерофеев С.В.

РЕАЛИЗАЦИЯ СТИМУЛИРУЮЩИХ СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА В УЧРЕЖДЕНИЯХ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ (НА ПРИМЕРЕ ГУЗ "БЮРО СУДЕБНО-МЕДИЦИНСКОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ ДЕПАРТАМЕНТА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ")

Ключевые слова
системы оплаты труда в здравоохранении, дифференцированная и стимулирующая оплата труда
Резюме
Изложен взгляд на проблему организации оплаты труда в системе здравоохранения в современных условиях. Приведены основные принципы оплаты труда в судебно-медицинской службе Ивановской области как один из примеров реализации стимулирующих систем оплаты труда.